Vebego
Zorg jij samen met je team voor een groenere leefomgeving? Wij zoeken jou als Projectleider Onderhoud voor ons team in Zoetermeer
Wil jij werken aan unieke groenprojecten, van openbaar groen, groen bij bedrijven, woningbouwcorporaties en instellingen? HOEK biedt je een creatieve en veelzijdige baan als Projectleider Aanleg-Onderhoud binnen een hecht en vakkundig team collega’s en met alle mogelijkheden om je verder te ontwikkelen. Binnen een organisatie die werkt aan een groene omgeving waarin het beter leven is. Nu en in de toekomst.
Dit ga je doen
Als Projectleider Aanleg-Onderhoud ben je de schakel tussen de medewerkers in de uitvoering, opdrachtgevers en regiomanager Zoetermeer. Je bent te vinden op de projecten en op kantoor (60-40). Je hebt een motiverende positieve houding en weet collega’s te complimenteren of te voorzien van opbouwende feedback. Je ondersteunt het uitvoerende team om het gewenste gezamenlijke resultaat te behalen.
Je bent het aanspreekpunt voor de opdrachtgever en je collega’s in de uitvoering. Je woont (bouw-)vergaderingen bij, informeert je team tijdig over projecten die op de planning staan, zodat zij goed voorbereid aan het werk gaat. Je draagt zorg voor een efficiënte uitvoering ( planning, budget en materieel ). Je schakelt rechtstreeks met de regiomanager. Je checkt de kwaliteit van het eindproduct en deelt de resultaten intern met je team. In de toekomst zal de functie meer de focus krijgen op aanlegprojecten.
Wat bieden we jou?
‘Een groene en gezonde leefomgeving waarin iedereen meedoet’, dat vinden wij als Vebego Groen belangrijk. In ons familiebedrijf kijken we naar elkaar om en zorgen we goed voor elkaar. We bieden je een gezellige en informele sfeer met volop ruimte voor ontwikkeling en jouw ideeën. Verder kun je als onze nieuwe Projectleider rekenen op:
De functie is in te vullen voor 32 tot 40 uur per week, afhankelijk van jouw wensen.
Dit vragen we van jou
Je wordt blij van een leidinggevende baan waarin je jouw groenkennis en het werken met mensen kunt combineren. Je kunt goed luisteren, weet grenzen te stellen en neemt graag verantwoordelijkheid. Klanten weet je aan je te binden en tegelijkertijd ben je er voor onze medewerkers. Verder:
Ben je enthousiast?
Vebego is bezig met een actief diversiteitsbeleid en zet in op een inclusieve organisatie. We doen dit door de verschillen van mensen optimaal in te zetten en te benutten. We streven bij de samenstelling van teams naar diversiteit in leeftijd, geslacht, cultuur, achtergrond, geaardheid, kennis en competenties.
Heb je een vraag?
Vraag het onze recruiter, Albert-Jan van Olst
Als eerste op de hoogte van nieuwe kansen?